GERENTE RIESGOS DE CONDUCTA (COMPLIANCE) MADRID/BARCELONA

¿Qué proyectos desarrollamos?

La Dirección de Riesgos de Conducta y Mercado tiene como principal objetivo el velar por la correcta aplicación interna de las normas de transparencia, conducta y protección al cliente, principalmente en la comercialización de productos y servicios en los ámbitos; bancario, inversión y seguros. Adicionalmente contribuir a la divulgación y conocimiento de una cultura normativa acorde con los objetivos de gestión responsable y compromiso social de CaixaBank

Los proyectos más relevantes que se desempeñan son:

• Proyectos de implantación de cambios normativos y mejoras en los procesos de comercialización y comunicación con los clientes.  
• Participación en la validación y análisis de nuevas iniciativas de negocio, producto o servicios en el marco del Comité de Producto. 
• Soporte y asesoramiento para el cumplimiento de las normativas aplicables en la comercialización de productos y servicios. 
• Colaboración en acciones de formación, sensibilización y divulgación interna de cultura normativa y exigencias formativas para la comercialización de productos; LCCI, IDD y MIFID y divulgación de buenas practicas y recomendaciones de supervisores.
• Relación con reguladores (CNMV, BdE, DGSFP, CNMC…) y gestión de peticiones de información y requerimientos oficiales.
• Análisis de riesgos, identificación de gaps y seguimiento de planes de acción para su subsanación o mitigación. 
• Colaboración y coordinación son sociedades filiales en el marco de la función de Compliance y tareas de asesoramiento.  
• Formación continua en nuevas normativas y formación específica Postgrado de Compliance UPF. 

Requerimientos mínimos

• Titulación en Derecho, Economía, ADE o titulaciones similares.
• Capacidad para gestionar reuniones y proyectos con equipos multidisciplinares.
• Se valorará conocimiento en el negocio financiero de CaixaBank y el conocimiento en la cartera de productos y servicios de la entidad. 
• Se valorará disponer de formaciones normativas LCCI, MIFID y/o IDD. 

Competencias clave

• Colaboración, trabajo en equipo y coordinación con otras direcciones y filiales.
• Flexibilidad para trabajar con autonomía con plazos concretos.  
• Orientación a objetivos comunes y proyectos transversales. 
• Capacidad de comunicación, colaboración y proactividad. 

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
• Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
• Medidas de flexibilidad