Apply now »

BECARIO/A - ÁREA GENÉRICA - CONTRIBUIDOR INDIVIDUAL

Location: 

BARCELONA, ES

Which projects do we work on?

Som l'equip de Govern i Metodologia d'Organització i Processos, que pertany a la Direcció d'Organització i Processos que té dependència directa de la Direcció de Mitjans de CaixaBank.
Som els responsables de la definició i aplicació de tècniques analítiques dirigides a la monitorització i transformació dels processos de l'Entitat, entre les quals es troben:

• Anàlisi de dades d'activitat processos
• Monitorització i Identificació de millores operatives de processos
• Elaboració de reports i quadres de comandaments

Job profile

• Exploració, extracció i anàlisi de dades de processos mitjançant: (i) Identificació de requeriments d'anàlisi de processos, (ii) generació de seqüències (SQL, Python) per a l'extracció de dades i (iii) tractament posterior de les dades (Microsoft Excel, Copilot)
• Confecció d'informes i quadres de comandament de processos: Generació de reports (Microsoft Excel, Power Point) i quadres de comandaments web (QlikSense) per al seguiment i monitorització de l'activitat de processos.

Minimum requirements

• Es requereixen coneixements de programació en llenguatge SQL 
• Es requereixen coneixements de les eines ofimàtiques Microsoft Excel (aplicació de fórmules i creació de taules dinàmiques) i Microsoft PowerPoint
• Es valoraran coneixements en llenguatge de programació Python
• Es valoraran coneixements en eines de modelatge de processos (Microsoft Visio o similar)
• Es valoraran coneixements en alguna eina per a la visualització de dades i generació de quadres de comandaments dinàmics (QlikSense o similar).

What do we offer?

•    Capacidad de análisis
•    Ganas de aprender
•    Trabajo en equipo
•    Buena Actitud en aspectos tales como:
    • Buena predisposición
    • Capacidad de adaptación y flexibilidad
    • Capacidad de organización y Gestión del tiempo
    • Agilidad y versatilidad
    • Habilidades de comunicación
    • Autonomía e iniciativa
    • Actitud proactiva y capacidad de trabajo
    • Responsabilidad, discreción y confidencialidad

Skills

S.2.2 HUMANISM – LEADERSHIP AND TEAM DEVELOPMENT / SELF-LEADERSHIP
S.4.1 ANTICIPATION – ANTICIPATION AND CHANGE MANAGEMENT
S.3.1 EMPOWEREMENT – FOCUS ON RESULTS
S.1.1 ALLIANCES – COLLABORATION AND TRANSVERSALITY
S.1.4 ALLIANCES – COMMUNICATION
S.2.1 HUMANISM – COMMUNICATION AND EMPATHY


Job Segment: Database, SQL, Technology

Apply now »