GESTOR/A DE RIESGO LEGAL Y REGULATORIO

Which projects do we work on?

 

Integrarse en el equipo de Transformación & Control para impulsar el despliegue del Proyecto Polaris, la iniciativa estratégica que optimiza el modelo de control del Riesgo Legal y Regulatorio de Secretaría General y Asesoría Jurídica.
El rol será clave en el diseño, ejecución y consolidación del modelo de indicadores, cuadro de mando, matriz de riesgos y árbol de servicios, garantizando consistencia metodológica y un entorno de control robusto y homogéneo en toda la organización.

Responsabilidades principales

 

• Ejecutar y evolucionar el Modelo de Indicadores del Riesgo Legal y Regulatorio, asegurando su coherencia y trazabilidad con controles y evidencias.
• Construir, analizar y mantener el Cuadro de Mando, revisando métricas, tendencias y niveles de riesgo.
• Participar en la actualización y revisión de la Matriz de Riesgos, contribuyendo a su simplificación, estandarización y adecuación a la nueva estructura organizativa.
• Participar en la construcción, documentación y mantenimiento del Árbol de Servicios, incluyendo jerarquías, actividades y su vinculación con riesgos y controles.
• Colaborar en la armonización metodológica con otras áreas corporativas (CN, RMF, Privacidad, Operaciones) para garantizar consistencia en mediciones, taxonomías y modelos.
• Identificar y documentar gaps de control, proponer planes de acción y hacer seguimiento de su implementación.
• Participar en la definición de requerimientos funcionales y en el despliegue del Espacio Polaris y su ámbito documental.
• Actuar como facilitador/a del cambio, impulsando la adopción del modelo en las distintas direcciones jurídicas y áreas relacionadas.

Minimum requirements

 

• Formación universitaria en Derecho combinada con ADE u otra titulación con fuerte componente analítico y orientada al control de riesgos (p. ej., Economía, Finanzas, Ingeniería, Estadística, Matemáticas, o equivalentes).
• Experiencia previa en gestión de riesgos no financieros, control interno, auditoría interna, cumplimiento normativo o áreas afines.
• Conocimiento de modelos de gestión de riesgos: identificación, valoración, controles, matrices de riesgo, indicadores y taxonomías.
• Experiencia trabajando con modelos de indicadores y cuadros de mando.
• Capacidad analítica avanzada y dominio de Excel, Power Point; valorable manejo de Power BI u otras herramientas de reporting.
• Conocimiento de marcos de control y metodologías de evaluación basadas en impacto y probabilidad.
• Competencia en herramientas colaborativas (SharePoint, Teams).
• Valorables conocimientos en mejora de procesos y metodologías de transformación.
• Valorable nivel hablado escrito de inglés. 

Competencias clave

 

• Pensamiento estructurado, orientado al diseño de modelos y marcos metodológicos.
• Capacidad de síntesis y claridad conceptual para transmitir metodologías y resultados.
• Influencia y gestión del cambio, facilitando la adopción del modelo Polaris en distintas áreas.
• Trabajo transversal y excelentes habilidades de comunicación con equipos multidisciplinares.
• Rigor y atención al detalle, asegurando coherencia entre riesgos, controles, indicadores y evidencias.
• Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua.

What do we offer?

 

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional.  
• Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo.
• Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros.
• Medidas de flexibilidad(trabajo en remoto, flexibilidad entrada).
• Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar.

Job profile

Carry out the development of management control of the area, as well as the development of budgets and consolidation of budgets. Track cost and budget control, generate reports and identify deviations. Management of Legal Contingency Funds linked to Regulatory Legal Risk. In charge of guaranteeing compliance with the law and procedure in the organization of the legal area. Operates and implements measures for the prevention of legal risks, risk control of outsourced legal services, reporting legal risk indicators. Monitoring innovation and transformation levers in legal risk management. Quality monitoring of the services area.

Skills