GESTOR/A PLANIFICACIÓN DE COSTES (MAD/BCN)

¿Qué proyectos desarrollamos?

Planificación de Costes forma parte de la Dirección de Costes, perteneciente a la Dirección Ejecutiva de Contabilidad, Control de Gestión y Capital.  

Nuestra misión es planificar, proyectar, así como efectuar cierre, seguimiento y evolución de los costes (gastos e inversión) del Grupo CaixaBank con el objetivo de asegurar una gestión eficiente y rigurosa de los mismos. El proceso de planificación contribuye y facilita la toma de decisiones a través de la presupuestación integral realizada bajo unas directrices estratégicas acorde con las previsiones macroeconómicas marcadas.

Los proyectos que asumirás en la posición de gestor son:

• Rol activo en la elaboración de los presupuestos y proyecciones de gastos e inversión del Grupo Caixabank:
  • Estimación de flujos y proyecciones de inversión y gasto de amortización de activos fijos en el Grupo Caixabank (banco y filiales)
  • Entendimiento y cuestionamiento de necesidades de inversión, valorando su criterio de registro e impacto contable (activación vs. gasto, potenciales saneamientos, etc)
• Participación en los cierres mensuales de gastos de explotación, con identificación, seguimiento, reporting y análisis causal de desviaciones presupuestarias, teniendo adicionalmente responsabilidad en auditorías o controles SCIIF. 
• Participación en la gestión del control y gobierno de Intangibles del Grupo, en estrecha colaboración con las áreas de Medios y contabilidad:
  • Implicación en la definición de nuevas líneas de seguimiento.
  • Ejecutor de las decisiones que se tomen en dicho Gobierno.
• Preparación de presentaciones e informes de uso interno, destacando la documentación relativa al Comité de Eficiencia. 

Requisitos mínimos

• Económicas, ADE, Derecho, Empresariales o similar.
• Experiencia profesional previa en puesto similar de como mínimo tres años. En particular, experiencia en el ámbito gestión financiera y/o controlling.
• Autonomía y capacidad de análisis.
• Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word y PowerPoint).
• Se valorará conocimiento en las herramientas corporativas.

Competencias clave

• Capacidad de planificación y gestión autónoma.
• Actitud proactiva, orientación a resultados.
• Conocimiento financiero de costes y su relación en cuentas de resultados, KPIs y métricas de productividad, eficiencia y rentabilidad.
• Capacidad de trabajo en equipo y de forma transversal con otras áreas del banco. 
• Habilidades comunicativas para la interlocución con otros departamentos y el mismo equipo
• Acostumbrado a manejarse en entornos sensibles con uso de datos confidenciales y reservados.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental 2021 según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance.
• Desarrollar una carrera profesional interna.
• Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.
• Programa de desarrollo formativo individualizado. Acceso a nuestra plataforma online de formación con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continúo.
• Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.
• Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, entre otros.
• Medidas de flexibilidad

Job profile

Son los encargados de planificar la estrategia corporativa. Realizan la planificación financiera a 3 y 5 años, tienen un amplio conocimiento del mercado y realizan las proyecciones de crecimiento de la entidad y las proyecciones y escenarios para la toma de decisiones estratégicas.

Competencias