GESTOR/A RISCOS REGULATORIS

Quins projectes desenvolupem?

La Direcció de Riscos Regulatoris, integrada a Compliance, actua com a àrea de control intern en els àmbits del risc legal i regulatori i certs riscos de conducta i compliment, amb un rol essencialment supervisor, avaluador, orientador i col·laborador, corresponent a les àrees responsables la gestió directa del risc.
En aquest sentit, les funcions l'equip se centren a assegurar el compliment adequat i anticipat de la normativa, integrant un correcte assessorament de les obligacions legals en els processos, productes i decisions estratègiques del Grup, una gestió eficaç de reclamacions i de les actuacions jurídiques dirigides o iniciades per l'entitat, així com l'anticipació als canvis reguladors, amb l'objectiu de protegir la rendibilitat i reforçar.
Aquestes tasques es fan sobre diferents àmbits, partint del risc legal i regulatori en general, però amb focus específic en: protecció de dades, fiscal, gestió de proveïdors o externalització i riscos ASG, entre d'altres.

Les principals funcions i projectes a exercir serien:

Supervisió del risc legal i regulatori
Supervisar l'existència, el disseny i l'eficàcia dels controls implantats per l'entitat en matèria de risc legal i regulatori.
Seguiment periòdic dels riscos d'incompliment derivats de lleis, regulacions, requeriments judicials o administratius, codis de conducta i estàndards ètics, en vigor o de nou requeriment per a l'entitat.
Analitzar deficiències de control i impulsar propostes de millora, fent el seguiment dels plans d'acció acordats.
Assegurament del compliment de marc normatiu corporatiu

Verificar la coherència dels processos, procediments i controls amb les polítiques corporatives i amb les directrius internes i externes aplicables.
Supervisar la correcta aplicació homogènia del marc de compliment a les societats del Grup.
Participar en els processos de revisió i actualització de les polítiques, proposant modificacions quan sigui necessari.
Assessorament i orientació a les àrees gestores
Proporcionar criteris i orientacions tècniques sobre el disseny i la revisió de processos.
Emetre opinions de Compliance en àmbits o processos de més criticitat o exposició al risc.
Col·laborar amb les àrees gestores del risc, Risk Management Function i altres funcions de control intern, preservant la independència pròpia de Compliance.
Reporting i relació amb òrgans de govern
Contribuir al reporting periòdic de Compliance dirigit als Òrgans de Govern.
Participar en la identificació i la comunicació de riscos emergents, GAPs de compliment i evolució del Pla anual de Compliance.
Monitoritzar i desenvolupar indicadors de seguiment del risc (KRIs/KPIs).
Col·laborar en l'elaboració de la Memòria Anual de Compliance, aportant anàlisi i visió consolidada del risc legal i regulatori.
Cultura de compliment i formació
Participar en la difusió i sensibilització de les Polítiques corporatives al conjunt del Grup.
Col·laborar en la definició de plans formatius específics per a col·lectius amb més exposició al risc legal i regulatori, en coordinació amb les àrees gestores.
Fomentar una cultura corporativa orientada a l'anticipació, la prevenció i la gestió conscient del risc legal i regulatori.
Coordinació transversal
Coordinar-se amb altres funcions de supervisió i control intern (Risk Management Function & Planning i Auditoria Interna).
Facilitar una visió corporativa i transversal del compliment normatiu a nivell del Grup.
Donar suport a les actuacions de supervisió i seguiment de forma consistent i documentada.

Requisits mínims

• Titulació universitària en dret/ADE.
• Formació especialitzada en compliment normatiu, riscos o control intern
• Experiència prèvia en funcions de Compliance, riscos, control intern o assessorament normatiu, preferiblement en entorn financer o regulat.
• Anglès fluid.

Competències clau

• Anàlisi crítica i orientació al risc.
• Capacitat de síntesi i elaboració de reporting per a alta direcció.
• Rigor tècnic i criteri professional.
• Comunicació, col·laboració i influència transversal.
• Autonomia, planificació i orientació a resultats.
• Domini de lentorn MS Office/CoPilot i eines de gestió amb IA.

Què oferim?

• Formar part del banc més innovador d'Europa occidental, segons els premis The Innovators de la revista nord-americana Global Finance.
• Programa d'onboarding i acompanyament personalitzat per al teu desenvolupament professional.  
• Itinerari formatiu individual amb accés a la nostra plataforma en línia, que ofereix un catàleg extens de recursos d'autoaprenentatge per fomentar el teu creixement continu.
• Disposaràs d'una assegurança de salut  completa totalment gratuïta per a tu. A més, quedaràs adherit o adherida al Pla de pensions, al qual CaixaBank farà aportacions pensant ja en el teu futur.
• Retribució flexible aplicada al transport, la formació, els idiomes i la llar d'infants, entre d'altres.
• Mesures de flexibilitat (treball en remot, flexibilitat d'entrada).
• Tenim la certificació Top Employer, que ens reconeix com una de les millors empreses en les quals treballar.

Job profile

Encarregat de garantir el compliment de la legalitat en l' organització. Opera i implanta mesures per a la prevenció de riscos legals, encarregar-se de les formacions del personal, investigar, recomanar sancions, etc.
 

Competències