PROJECT MANAGER TRANSFORMACIÓN OPERACIONES. MADRID Y BARCELONA

¿Qué proyectos desarrollamos?

La misión de la dirección es la de definir, seguir, impulsar, coordinar e implantar los proyectos que se deriven del Nuevo Modelo de Operaciones. Se trata de liderar la transformación de Operaciones, para ello, se requiere definir las líneas de cada proyecto, identificar las personas clave de cada área/departamento y traccionar para establecer, objetivos, hitos y fechas. Para cada una de ellas, hay que asegurar que están alineadas con los objetivos de Medios y de Operaciones.

Los proyectos que asumirás en la posición son:

• Definición de los RoadMaps de cada línea de trabajo, owner y sponsors.
• Organización y gestión de las sesiones de trabajo necesarias.
• Seguimiento de los hitos y objetivos fijados, identificación de desviaciones.
• Elaboración de presentaciones y documentos, gestión y archivo de documentación, etc.…
• Participación en las sesiones del governance del proyecto.
   

Requerimientos mínimos

• Imprescindible conocimiento y experiencia en la gestión y liderazgo de proyectos.
• Altas capacidades en la gestión y coordinación de equipos multidisciplinares. 
• Se valorará conocimiento en operaciones y  la cartera de productos y servicios de la entidad. 
• Se valorará la experiencia previa en las funciones del puesto o similares, liderando proyectos y coordinando equipos.
   

Competencias clave

• Conocimiento y manejo de herramientas de ofimática (Word, Excel, Access y PowerPoint).
• Capacidad de coordinación y liderazgo de proyectos.
• Capacidad de organización, flexibilidad, habilidades de comunicación y de interlocución.
• Responsabilidad, discreción y confidencialidad.
• Autonomía e iniciativa
• Actitud proactiva y capacidad de trabajo.
• Capacidad para el análisis, conceptualización y resolución de problemas.
• Orientación a resultados, capacidad de adaptación al cambio e interés en desarrollarse profesionalmente.
• Capacidad de relación con diferentes áreas y empatía. 
   

¿Qué ofrecemos?