Enviar candidatura ahora »

GESTOR BANCA PERSONAL - CARTERA BANCA PARTICULARES - SAN MARTÍN DE VALDEIGLESIAS

Ubicación: 

SAN MARTIN DE VALDEIGLESIAS, MD, ES, 28680

¿Qué proyectos desarrollamos?

  • Comercialización de productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.
  • Ofrecer una mejor atención a los clientes a través de una mayor contactabilidad y una mayor especialización 
  • Mejora de la experiencia de cliente al adaptarse a sus preferencias de canal y momento de contacto
  • Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.
  • Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.
  • Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas.

Requisitos mínimos

  • Perseverancia, iniciativa, compromiso y trabajo en equipo
  • Habilidad en venta relacional y enfoque cliente.
  • Dominio de los servicios digitales con orientación a ayudar y acompañar a los clientes en la operativa digital. 
  • Dominio del portfolio de productos y servicios.

¿Qué ofrecemos?

Job profile

Trabaja en exclusividad para gestionar su cartera de Banca Personal, desarrollando la actividad comercial necesaria con todos los clientes asignados, a través del conocimiento de los mismos, enfocado a satisfacer sus necesidades financieras y contribuir al incremento de los resultados de la Entidad mediante la consecución de los objetivos de negocio.
 

Competencias

H CALIDAD DE ATENCIÓN AL CLIENTE
H SISTEMÁTICA COMERCIAL
H MODELO DE RELACIÓN CON LOS CLIENTES
H PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS
H CIERRE DE VENTAS, NEGOCIACIÓN Y ACUERDOS
H GESTIÓN COMERCIAL Y CARTERA DE CLIENTES
S.1.4 ALIANZAS – COMUNICACIÓN
S.2.1 HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA
H PROCESOS, POLÍTICAS Y OPERATIVAS DE RIESGOS
H ASESORAMIENTO FINANCIERO
H CONOCIMIENTO DE CLIENTES Y SECTORES
H VENTA BASADA EN COMBINACIÓN DE PRODUCTOS
H NORMA Y REGULACIÓN FISCAL
S.1.1 ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD
S.1.3 ALIANZAS – INFLUENCIA
S.1.2 ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE
S.2.2 HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO
S.4.1 ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO
S.3.1 EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS
H PRODUCTOS Y SERVICIOS "SENIOR"
S.5.1 DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD
H HERRAMIENTAS COMERCIALES
H ANTICIPACIÓN E IDENTIFICACIÓN PROACTIVA DE OPORTUNIDADES COMERCIALES
H NORMATIVA INTERNA Y PROCEDIMIENTOS CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALES
H ENTORNO FINANCIERO

Enviar candidatura ahora »